公司搬迁,员工不跟过去怎么赔偿? 企业搬迁属于劳动合同变更，如果企业搬迁给劳动者上班时间和距离造成了重大影响，那么就员工不愿意去新地址上班的，单位需要给职工发放一次性经济补偿金。【